为了响应省、市两级政府和建设主管部门《杭建工发【2022】131号杭州市建委关于印发杭州市建筑施工除险保安“百日攻坚”整治行动方案的通知》和《杭建市【2022】85号杭州市城乡建设委员会杭州市人力资源和社会保障局关于印发杭州市建设行业根治欠薪“百日攻坚”整治行动方案的通知》（附后）要求，2022年8月13日星期六，江东管理公司召开本次文件宣贯会，正确解读文件精神，切实落实企业责任，按文件要求布置任务。

本次会议通过腾讯视频会议APP，采用线上形式召开，各项目负责人、项目总监及部分监理人员参加了本次的会议。

会议首先由工程部宋黎明宣贯了《杭建市【2022】85号杭州市城乡建设委员会杭州市人力资源和社会保障局关于印发杭州市建设行业根治欠薪“百日攻坚”整治行动方案的通知》文件精神。

随后由董事长王德光同志宣贯了《杭建工发【2022】131号杭州市建委关于印发杭州市建筑施工除险保安“百日攻坚”整治行动方案的通知》并对相关的条文进行解读，同时对安全生产工作的方式、方法做了详细的说明和指导，提出了具体的要求。

最后由董事长王德光同志做了总结发言，王董分析了目前安全管理的形势，和检查的重点，要求大家提高思想认识，强调了目前的工作的重点；并对疫情防控制工作做了重要指示和具体要求，作业区办公区生活区门岗闭合管理和进出检查记录登记工作，所有在建工地新进人员及时建立个人健康档案，做好日常巡查和监管工作等，要求会后各项目部组织相关人员学习文件精神，并对照文件要求进行日常检查，查漏补缺，确保安全和防疫工作不留死角。